Urząd Gminy Markuszów

wykształcenie wyższe zamówienia publiczne, prawo, administracja, zarządzanie, finanse
i rachunkowość, lub pokrewne)

Wymagania konieczne:

doświadczenie zawodowe: co najmniej 2 letni staż pracy,
obywatelstwo polskie,
pelna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
dobra znajomość obsługi komputera i pakietów biurowych, m.in. MS Office oraz
urządzeń biurowych,
znajomość przepisów w zakresie ustaw:
Prawo zamówień publicznych oraz przepisy związane; Kodeks postępowania
administracyjnego; o samorządzie gminnym, ustawa o pracownikach samorządowych; kodeksu
pracy oraz przepisów w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz z zakresu zarządzania
samorządowymi projektami finansowanymi z funduszów UE

Wymagania nieobowiązkowe:
1. Co najmniej 2 lata doświadczenia na stanowiskach urzędniczych związanych z
zamówieniami publicznymi w samorządzie, w samorządowych jednostkach
organizacyjnych lub w innych urzędach państwowych.
2. komunikatywność, sumienność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność organizacji
czasu pracy, rzetelność, odpowiedzialność

Wymagania dodatkowe:
1. kreatywność,
2. samodzielność w podejmowaniu decyzji,
3. dyspozycyjność,
4. komunikatywność,
5. sumienność
6. rzetelność, odpowiedzialność, terminowość w pracy,
7. analityczne myślenie;
8. umiejętność pracy w zespole
9. umiejętność pracy pod presją czasu
10. odporność na stres.

W zakresie zamówień publicznych
1. w zakresie ustawy Prawo zamówień publicznych - przygotowywanie i przeprowadzanie
postępowań o udzielenie zamówienia publicznego na dostawy, usługi i roboty
budowlane udzielanych przez Urząd o wartości przekraczającej wyrażonej w
złotówkach równowartość kwoty określonej w ww. ustawie, powyżej której stosuje się
ustawowe tryby udzielania zamówień publicznych, a w szczególności:
a) opracowywanie rocznego planu zamówień publicznych jednostki oraz jego
bieżąca aktualizacja,
b) współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania potrzeb
zakupowych,
2. Przygotowywanie dokumentacji do postępowań w sprawie udzielenia zamówienia
publicznego w trybie przetargowym oraz protokołowanie prac komisji przetargowej,
3. Ocena formalno - prawna składanych ofert - weryfikacja prawidłowości i kompletności
dokumentacji przetargowej sporządzonej w postępowaniach o zamówienia publiczne,
4. Sporządzanie i zawieranie umów z wykonawcami w sprawie udzielenia zamówienia
publicznego,
5. Zamieszczanie specyfikacji warunków zamówienia zraz z załącznikami na stronie
internetowej Urzędu, oraz systemach dedykowanych do realizacji zamówień
publicznych
6. Prowadzenie korespondencji - odpowiedzi na zapytania, zamówienia, pisma
wynikające z procedur odwoławczych,
7. Sporządzanie i przekazywanie sprawozdania rocznego z udzielonych zamówień do
Urzędu Zamówień Publicznych,
8. Archiwizowanie dokumentacji przeprowadzonych postępowań o zamówienie
publiczne,
9. Koordynowanie działań dotyczących zamówień publicznych prowadzonych przez
jednostki podległe, bieżące informowanie pracowników urzędu o zmianach w prawie
zamówień publicznych.

II. W zakresie pozyskiwania funduszy zewnętrznych
1. monitorowanie i poszukiwanie zewnętrznych źródeł finansowania na realizację
przedsięwzięć gminnych,
2. analiza możliwości finansowania projektów z programów zewnętrznych,
3. pozyskiwanie i gromadzenie danych niezbędnych do właściwego opracowywania
wniosków,
4. prowadzenie pełnej dokumentacji dotyczącej pozyskiwania funduszy od chwili
przygotowania wniosku do rozliczenia - prowadzenie projektu dokumentacji finansowo
pryglewywowie sprawo zakre,sie i pozyski anachose, nalkóo granych patmost i
rozliczeń, rozliczanie projektów;
5. bieżąca obsługa merytoryczna projektu pod względem przepływu dokumentów;
6. przygotowywanie wniosków aplikacyjnych w zakresie inwestycyjnym i koordynacja
ich bieżącej obsługi - w zakresie adekwatnym do charakteru realizowanych działań,
7. koordynowanie działań dotyczących realizacji zadań dofinansowanych ze źródeł
zewnętrznych,
8. podejmowanie działań mających na celu utrzymanie trwałości projektów,
9. ponoszenie pełnej odpowiedzialności służbowej za wszelkie uchybienia i
niedotrzymanie terminów związanych z wykonywaniem powierzonych w zakresie
czynności obowiązków.
10. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonych i wynikających z poleceń i
wytycznych Wójta Gminy

• list motywacyjny - odręcznie podpisany,
• życiorys zawodowy /CV/ z opisem przebiegu pracy zawodowej - odręcznie podpisany,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• kserokopie potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i
doświadczenie zawodowe tj. świadectw pracy oraz zaświadczenia o zatrudnieniu, w
przypadku jego trwania,
• oświadczenie, że kandydat osiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta
z pełni praw publicznych i nie był skazany wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe wraz z klauzulą
• treści „Jestem świadomy/a odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego
o s w i a d c z e n i a "
w przypadku gdy wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie wynosi
mniej niż 6 %, pierwszeństwo w zatrudnieniu ma niepełnosprawny, jeżeli znajdzie się
w gronie 3 najlepszych osób wyłonionych w postępowaniu naboru. Kandydat, który
zamierza skorzystać z tego uprawnienia jest obowiązany do złożenia, wraz z
dokumentami wskazanymi w ogłoszeniu naboru, kopii dokumentu potwierdzającego
niepełnosprawność. 

• Stanowisko urzędnicze, praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera,
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę,
• Wymiar czasu pracy: pełny etat - przeciętnie 40 godzin tygodniowo.
• w zależności od potrzeb istnieje konieczność wyjścia lub wyjazdu poza stałe miejsce
pracy,
• stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych
dla stanowisk administracyjno-biurowych,
• stanowisko pracy znajduje się na 1 piętrze budynku biurowego,
• Miejsce pracy: Urząd Gminy Markuszów, ul. Sobieskiego 1, 24-173 Markuszów
siedziba Urzędu mieści się w budynku 2 - kondygnacyjnym,
• istnieją bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku - utrudniony
dostęp osób niepelnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich
• Termin rozpoczęcia pracy: Il pólrocze 2026 r.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie
Gminy Markuszów miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia, w
rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
niepelnosprawnych, nie przekroczył 6 %

Wymagane dokumenty, w zaklejonej kopercie, należy dostarczyć do sekretariatu Urzędu
Gminy Markuszów (pokój nr 7), ul. M. Sobieskiego 1; 24-173 Markuszów, z
dopiskiem „Nabór na stanowisko pracy ds. zamówień publicznych i pozyskiwania
funduszy zewnętrznych" w terminie do 22 czerwca 2026 r. do godz. 9.00

Informacje dodatkowe:
9. 1- Wójt Gminy zastrzega możliwość odwołania konkursu bez podania przyczyny.
Proponowane miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto: 5000 zł - 6500 zł w
zależności od stanowiska, na jakim zostanie zatrudniona osoba wybrana w naborze oraz
dodatek za wieloletnią pracę.
Ogłoszenie jest skierowane do osób wszystkich płci.
Umowa o pracę na czas określony - II półrocze 2026 r. do 6 miesięcy z możliwością
zawarcia umowy o pracę na czas nieokreślony.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia
osób niepełnosprawnych w Urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i
społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł mniej niż 6%.
6. Dane osobowe zawarte w składanych dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane
na potrzeby postępowania rekrutacyjnego. Administratorem danych osobowych osób
ubiegających się o zatrudnienie w Urzędzie jest Wójt Gminy Markuszów.
Zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych w
Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu zostanie opublikowane imię, nazwisko oraz miejsce
zamieszkania osoby wybranej do zatrudnienia w wyniku przeprowadzonego naboru.
8. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
Oferty, które nie będą zawierać wszystkich wymaganych dokumentów i nie będą
spełniać wszystkich wymagań formalnych zawartych w ogłoszeniu zostaną odrzucone.
Nie dopuszcza się składania ofert w formie elektronicznej.
11. Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o
zatrudnienie, oświadczenia powinny być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane.
12. Dokumenty sporządzone w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język
polski.
14. W Urzędzie wdrożono procedurę przyjmowania zgłoszeń wewnętrznych dotyczących
naruszeń prawa pn.: Procedury przyjmowania zgłoszeń zewnętrznych oraz podejmowania
działan następczych
w Urzędzie Gminy Markuszów (https://ugmarkuszow.e-bip.eu/index.php?id=565)

Rekrutacja zostanie przeprowadzona dwuetapowo:
• weryfikacja dokumentów,
• rozmowa kwalifikacyjna (w tym pytania ustne).
Oferty otrzymają numery, zgodnie z porządkiem chronologicznym wpływania ofert.
Informacja o numerach kandydatów, którzy spełniają wymogi określone w ogłoszeniu oraz o
terminach rozmów z kandydatami, a w ostateczności o wyniku naboru będzie umieszczona w
na stronie internetowej: https://ugmarkuszow.e-bip.eu/ - ogłoszenia o naborze oraz na tablicy
ogłoszeń w siedzibie Urzędu Gminy Markuszów.
Kandydaci nie będą dodatkowo powiadamiani o powyższym na piśmie.
Zastrzega się prawo unieważnienia naboru na każdym etapie bez podania przyczyny.